Data Engineer – популярний фахівець, в обов’язки якого входить процес створення і розвитку платформи, що здійснює збір, зберігання, обробку та видачу відповідної інформації. Він працює в великих підприємствах, банках, фінансових і виробничих організаціях. Основне завдання інженера бази даних – забезпечення працездатності баз даних, захист службової інформації, проведення резервного копіювання та налаштування точної видачі за відповідними запитами.
До кандидата висуваються наступні вимоги:
- Знання Python і SQL.
- Уміння працювати з хмарними сервісами, розуміння принципів функціонування Amazon Web Services.
- Знання мов Java / Scala.
- Уміння працювати з БД: створення, моделювання, захист, відновлення та ін.
- Знання технічної англійської мови, вміння читати документацію і розбиратися в інструкціях до програм.
- Уміння працювати із засобами візуалізації даних (ElasticSearch, Tableau).
- Розуміння структур даних і алгоритмів їх обробки.
Знайти дата-інженера складніше, ніж Data Scientist. Йому доводиться працювати з великими БД, забезпечувати роботу системи на високих навантаженнях, працездатність і відмовостійкість систем, а також займатися програмуванням, перетворюючи прототипи моделей обробки інформації в повноцінні програми.
Де шукати Інженера бази даних
Знайти інженера баз даних самостійно проблематично: фахівці з цікавим досвідом не сидять без роботи і давно працевлаштовані в компаніях. Але фахівці рекрутингового агентства AboutHR допоможуть вам закрити дану вакансію. Ми здійснюємо підбір IT-фахівців вузького профілю, а також керівників або ТОП-менеджерів.
Переваги роботи з нами:
- На ринку з 2012 року. За цей період ми розробили ефективні схеми співпраці, що дозволяють закривати вакансії по IT за 2-4 тижні.
- Ретельний відбір претендентів перед тим, як їх резюме потрапить до клієнта. Ми перевіряємо їх рівень компетенції, досвід, мотивацію і відповідність бюджетній вилці.
- Надаємо консультації з питань працевлаштування, стану ринку праці, стратегій пошуку співробітників.
- Дбаємо про репутацію і бренд наших клієнтів.
- Наші послуги економлять ваші час і ресурси для пошуку. Ми беремо на себе всі питання, пов’язані з пошуком співробітників для компанії.
Залишилися питання? Телефонуйте або залишайте заявку через форму на сайті, співробітник AboutHR зв’яжеться з вами найближчим часом.
