Підбір топ-менеджерів, функціональних керівників та менеджерів

Пошук висококваліфікованих ТОП-менеджерів, функціональних керівників, менеджерів, executive search

recruitment checklist

Найм керівника визначає розвиток бізнесу

Головний фактор для бізнесу – команда. Те, яким чином керівники приймають рішення, визначає успіх компанії.

search for it candidates

Знайти керівника складно

Головне завдання керівника – прийняття рішень, що вимагає неабияких персональних якостей. Специфічні вимоги окремої вакансії, ще більше звужують воронку потенційних кандидатів.

filled it vacancies

Підбір менеджерів - наша спеціалізація

Ми маємо власний пул кандидатів, понад 10 років досвіду та відповідну мережу контактів для успішного закриття складних позицій.

it candidates

AboutHR - ваш партнер в executive search

AboutHR – надійний партнер у підборі. Ми надаємо перших кандидатів впродовж 1,5 тижня після початку пошуку, 98% з них йдуть на інтервʼю до клієнта.

Чому звертатися до AboutHR?

На ринку з 2014 року. Підбір висококваліфікованих менеджерів і керівників у найкоротші терміни

Software developers

CEO

QA engineers

CTO

Hardware engineers

CFO

Infrastructure engineers

COO

DevOps

CMO

IT consultants

Team Lead

IT Executives

Product Owner

Business analysts

Product Lead

Digital specialists

CIO

Designers

CPO

Досвід AboutHR

Чому AboutHR?

0
років досвіду
0 +
рекрутерів
0 +
закритих вакансій щороку
0 %
рівень прийнятих офферів
0 %
клієнтів - іноземні компанії
0 %
клієнтів звертаються повторно

Відгуки

Щоб знайти ідеального кандидата:

requirements

1

Надішліть опис вакансії
narrow
CV

2

Отримайте пропозицію
narrow
parthnership

3

Зустріньтесь з керівником відділу рекрутингу
narrow
it candidates

6

Укладіть договір про співпрацю з найкращим
narrow
fill it vacancy

5

Отримайте найкращих кандидатів
narrow
contract

4

Підпишіть договір
narrow

Одним з найважливіших кроків для забезпечення успіху будь-якої компанії є  керівників у найкоротші строки. Ось кілька порад, які допоможуть вам обрати найкращих менеджерів для вашої команди:

Для компаній необхідно підбирати керівників та лідерів, які володіють певними якостями та навичками, щоб успішно керувати своїми командами.

Лідерські якості. Вони повинні вміти надихати і мотивувати своїх підлеглих, а також бути гарним прикладом. Крім того, вони мають вміти приймати важливі рішення та бути відповідальними за них.

Навички ефективної комунікації. Менеджери та лідери повинні чітко та зрозуміло пояснювати завдання, бути хорошими слухачами, вміти переконувати та вести переговори.

Знання управління людськими ресурсами. Вони мають розуміти, як наймати, навчати, оцінювати та мотивувати персонал.

Технічні навички. Залежно від галузі та посади, менеджери повинні мати певні технічні знання та компетенції, щоб розуміти роботу своєї команди та приймати обґрунтовані рішення.

Здатність до розв’язання проблем. Ефективні керівники мають креативно мислити, швидко знаходити рішення складних проблем та запобігати їм.

Під час роботи з рекрутинговою агенцією AboutHR вам не доведеться шукати кандидатів власноруч, адже ми спеціалізуємося на executive search і можемо знайти керівників будь-якого рівня:

  • Генеральний директора
  • Операційний директор
  • Фінансовий директор 
  • Директор з виробництва 
  • Директор з маркетингу
  • Директор з персоналу 
  • Директор з юридичних питань 
  • Директор з логістики 
  • Головний бухгалтер

Окрім фахових вмінь, на співбесіді важливо оцінити мотивацію та цінності кандидата, його готовність до змін, але якщо ви зосередитеся на правильних критеріях, чесність і відкритість, то знайдете тих, хто надихатиме ваш колектив і допоможе досягти успіху. Пам’ятайте, що ви шукаєте не просто хороших виконавців, а справжніх лідерів. Довіртесь AboutHR в executive search і підборі керівників та менеджеріві незабаром ви побачите, як ваша команда розквітає завдяки обраним вами менеджерам та лідерам!

Stand with Ukraine
Stand with Ukraine